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La date butoir du bilan des entretiens obligatoires fixée au 30 septembre
Au 30 septembre 2021, les entreprises de plus de 50 salariés qui n'auront pas effectué les " états des lieux récapitulatifs de leurs salariés ", sorte de bilan des entretiens annuels, encourent une sanction de 3000€ par collaborateur.
La date du 30 septembre 2021 est inscrite noir sur blanc dans l'agenda des RH. La raison? C'est la date butoir fixée par l'Etat pour boucler les entretiens des salariés dits "état des lieux récapitulatif" pour les entreprises de plus de 50 salariés sous peine d'amende.
Pour rappel, depuis la loi du 5 mars 2014, l'entretien professionnel est obligatoire tous les deux ans, à partir de l'entrée dans l'entreprise puis de la date de l'entretien précédent. Cette obligation concerne toutes les entreprises, et tous les salariés. Il est obligatoire également dans les cas particuliers de congé parental, sabbatique, ... Cet entretien professionnel est un moment d'échange entre le collaborateur et l'employeur permettant de faire le point sur l'évolution du salarié, ses besoins de formation et ses souhaits de mobilité. Son objectif est de recueillir les souhaits d'évolution du collaborateur et de
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